初心暖民心 金川集团职工医院深化“一区一岗两队”创建 书写健康服务新篇章

　　健康是民生之本，医疗是民生之基。新时代卫生健康事业发展浪潮中，如何推动党建工作从“围绕中心”迈向为“融入中心、引领发展”，是医疗行业的重要课题之一。金川集团职工医院紧扣“抓党建、带队建、促发展”主线，深入推进“一区一岗两队”创建，将党建“组织力”精准转化为发展“驱动力”与为民“服务力”——让党旗在救死扶伤一线高高飘扬，让初心在服务群众心中深深扎根，用实践给出了答案。

　　筑牢“责任区” 把党旗插在攻坚最前沿

　　职工医院以“网格化、精准化、实效化”为原则，在全院54个科室科学划分设立43个“党员责任区”，构建起“横向到边、纵向到底、全面覆盖、责任到人”的立体化党建网络，推动党建与业务目标同向、部署同步、工作同力。

　　这不仅是空间的划分，更是责任的压实。

　　临床一线聚焦“党建+技术攻坚”，党员带头冲锋疑难病例讨论、新技术攻关现场；门诊窗口主打“党建+服务优化”，党员骨干牵头简化流程、微笑服务、化解矛盾；行政后勤强化“党建+效能提升”，党员争当保障先锋，提升管理精细化水平。党员身份、职责、承诺“三公开”，让“红色坐标”在日常工作中清晰可见。同时，配套建立动态管理、量化考核、结果运用的闭环机制，将创建成效与评优评先、绩效分配、干部选拔直接挂钩。定期督查、群众评议、成果晾晒形成良性循环。“有问题找党员、有困难看支部”成为新常态，党组织优势持续转化为攻坚克难的强大合力。

　　擦亮“示范岗” 让标杆照亮服务之路

　　一个党员就是一面旗帜。职工在关键岗位、服务一线精心选树“党员示范岗”，“党建+”多维融合链条，让先锋力量持续赋能。“党建+学科发展”驱动重点专科建设和科研创新；“党建+医疗质量”严守诊疗安全底线；“党建+暖心服务”重塑就医体验。

　　示范岗如同一颗颗火种，在各自领域燃起争先创优的烈焰。造口门诊党员医护团队构建全程化关爱体系，从术后指导到居家护理，从定期随访到心理疏导，助患者重尊严；乳腺诊疗组以“党建+精准诊疗”模式，融合早期筛查、多学科协作与个性化治疗方案，成为女性健康坚强后盾；门诊导医与结算窗口党员推行“提前上岗、延时离岗、全程陪诊、智慧助老”，将平均等待时间缩短30%，投诉率下降40%。

　　“我为群众办实事”先锋力量持续辐射，党员带头为行动不便的患者提供上门护理；诊疗工作始终践行“耐心问、细心查、用心治、暖心护”服务法，形成“培养一个、带动一批、影响一片”的生动局面，使“先进”成为可触摸、可学习、可赶超的具象存在。

　　激活“服务队” 砺初心于群众身边

　　职工医院党员服务队走出诊室，换上志愿红，将健康服务的触角延伸至街道社区、厂矿企业、居民家中，成为群众身边永不离开的“健康守门人”。

　　服务队整合多学科党员骨干，以专业化、项目化、常态化方式精准对接群众需求。“感恩奉献 传承爱心”送医上门，为癌痛患者、慢病老人等特殊群体入户监测、调整用药；“关爱生命 呵护健康”街头义诊，每年惠及数千群众；“关爱空巢老人”行动既送健康体检，更送陪伴帮扶；“走进社区 关爱老人”健康讲堂，用通俗语言传授疾病防治知识、急救技能，从源头守护群众健康。

　　一次次奔赴，一声声叮嘱，党员服务队用脚步丈量为民服务深度，构筑起党群“连心桥”，让医疗更有温度，让党心更贴民心。

　　“责任区”夯实融合根基，“示范岗”树立服务标杆，“服务队”拓展为民边界，职工医院以高质量党建保障高质量发展。

　　金川集团职工医院将深化党建品牌建设，不断丰富其时代内涵与实践路径，让“红色引擎”更加强劲，让“先锋旗帜”更鲜艳，持续书写守护人民健康、服务发展大局的新篇章。(金川集团新闻中心全媒体记者 安逸轩)