中新网甘肃新闻5月26日电 (孙顺文)今年初以来，中国石油长庆清洁电力开发项目部以开展“党建成果推广年”活动为抓手，深耕党员思想教育，深化党建区域联动，深入服务基层一线，推动党建工作与生产工作深度融合，为推动绿色转型发展和建设一流新型电力企业注入强劲动能活力。

　　筑牢思想“压舱石”。该项目部抓实抓细党员干部“第一方阵”，组织党员全程参与“转观念”系列主题教育、树立和践行正确政绩观学习教育读书班、“全国五一劳动奖章”王憨憨事迹报告会、“党课开讲啦”活动暨“精品党课”比赛活动，引领党员干部自觉树立和践行正确政绩观，认清油田发展形势及目标任务，扛牢供电保油排头兵职责。春检中，面对数百场次的繁重检修任务，党员干部攻坚冲在前、示范走在先，把先进性彰显在检修现场，把政绩观践行到春检现场，聚焦春检“三零”安全目标，组织员工掀起“六比六赛”劳动竞赛热潮，累计更换设备4.3万件，消缺隐患2.4万项，有力保障油田生产供电安全可靠。

　　激活组织“红细胞”。该项目部深化党建区域联动机制建设，组建陇东、榆林、延安、西安党建联建协作区，促进基层党组织协同用力、抓好安全、保障生产。榆林协作区党员技术骨干以劳模为标杆，组建联合攻坚小组“线上+线下”巡检排查线路风险隐患，整改排水道53处，加固杆塔基础362处。陇东协作区党员聚焦党建“三基本”与“三基”工作融合，积极开展党建基础工作互检活动，整改规范各类问题43项。西安协作区以科研、生产、安全党小组为主体，持续深化“党员下沉答疑”专项行动，深入一线破解生产技术难题68件。春检中，各协作区12支党员突击队率先垂范、攻坚克难，带领员工高效完成变电所123座检修任务。

　　当好基层“服务员”。该项目部树立和践行正确政绩观，纵深推进为基层一线减负工作，围绕机关部门管理职责科学划分下放、保留、集中三类管理权限，制定30项基层减负措施落实清单，并对权限调整事项开展合规、廉洁、运营审核评估，建立督办清单全程跟踪监督，推行“首问负责”“限时办结”制度，盯住关键人、关键事，实行销号管理。今年以来，机关部门积极梳理基层急难愁盼诉求事项，针对性整改规范表单、流程、资料等62个问题，靶向疏通基层员工办事堵点难点，提升了工作效率。“机关部门主动靠前问需解难，让我们基层单位把更多精力投入到安全生产、项目攻坚、供电保油上。”基层一名党支部书记道出了一线员工的心声。(完)